Mimo że Boże Narodzenie będziemy obchodzić w weekend, jest możliwość odebrania przynajmniej jednego dnia wolnego - przypomina dziennik "Fakt".
Obniżenie wymiaru
Zgodnie z Kodeksem Pracy "każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin".
Co to oznacza? Pracodawca musi wyznaczyć pracownikowi dzień wolny za święto, które mogłoby mu przepaść.
"Obniżać wymiar czasu pracy o 8 godzin" oznacza po prostu dodatkowy dzień wolny, ponieważ standardowy wymiar czasu pracy to 5 dni w tygodniu po 8 godzin.
Kiedy odbiór?
Przeważnie to pracodawcy odgórnie decydują, kiedy będzie można odebrać dodatkowy wolny dzień. Najczęściej wszyscy pracownicy otrzymują ten sam termin. Są jednak firmy, gdzie jest to niemożliwe, dlatego odbiór dnia wolnego należy ustalić z przełożonym.
Jest jednak mały haczyk. Jak zauważa "Fakt", jeśli pracownik we wskazanym terminie będzie przebywać na L4 to pracodawca nie ma w obowiązku, udzielania mu wolnego za święto wypadające w sobotę w innym dniu.
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.