Wiele osób wykorzystało majówkę do tego, by podładować akumulatory. Niebawem nadarzy się kolejna okazja na to, żeby nieco dłużej móc odpocząć od codziennych obowiązków. Na przełomie maja i czerwca będzie można wypocząć przez cztery dni!
Tym razem majówka była rekordowo długa. By mieć dziewięć dni wolnego, wystarczyło wziąć trzy dni urlopu. Niewykluczone, że w przyszłości będzie inaczej. Wszystko za sprawą tego, że możliwe jest wprowadzenie do kalendarza nowego święta. Czy do tego dojdzie? Decyzję w tej sprawie ma podjąć prezydent Andrzej Duda.
Nadchodzą święta wielkanocne. To najważniejsze święto dla katolików, ale również czas na regenerację. Kto może liczyć na więcej dni wolnych?
Niewykorzystany w danym roku kalendarzowym urlop przechodzi dalej, a etatowi pracownicy mogą korzystać z niego nawet do końca września w kolejnym roku. Inaczej jednak dzieje się w przypadku dodatkowych dni urlopowych przyznawanych tylko rodzicom i opiekunom dzieci do 14. roku życia. Warto pamiętać o tym szczególnie przed końcem roku.
O czym myślimy po powrocie z urlopu? O tym, żeby jak najszybciej znowu udać się na wypoczynek. Mało co męczy tak bardzo, jak pierwsze dni po powrocie do pracy. Dlatego wielu z nas już teraz z tęsknotą myśli o "nowym rozdaniu", czyli przyszłorocznych urlopach. Podpowiadamy, kiedy zawnioskować o wolne, żeby wypocząć potrójnie!
Na biurko prezydenta Andrzeja Dudy trafił wniosek, by ustanowić trzy nowe dni w roku wolne od pracy. Jeżeli głowa państwa zgodzi się na zmiany, będziemy odpoczywać przez 16 dni w roku, a nie jak do tej pory przez 13. Czy wolnych dni będzie jeszcze więcej?
8 czerwca wypada Boże Ciało 2023. Jest to dzień wolny od pracy i szkoły. A jak sytuacja wygląda w przypadku 9 czerwca? Czy w najbliższy piątek trzeba iść do pracy, czy może jednak jest szansa na wolne?
25 grudnia 2022 roku, czyli Boże Narodzenie, tym razem wypada w niedzielę. Podobnie zresztą jak i 1 stycznia, a więc Nowy Rok. Czy w związku z tym przysługuje nam wolne w innym terminie? Odpowiedź jest jasna. Nie ma żadnych wątpliwości.
Od sierpnia w życie miały wejść korzystne zmiany z perspektywy pracowników. Chodzi o lepszą ochronę przed zwolnieniem, dłuższy urlop ojcowski oraz siedem dodatkowych wolnych dni od pracy. Niestety, nic z tego nie wyjdzie.
Resort rodziny zaprezentował projekt zmian w kodeksie pracy. Są powody do radości! Wszystko za sprawą tego, że pracownicy mają zyskać dodatkowe wolne. Chodzi aż o siedem dni w roku.
Wielkimi krokami zbliża się 2022 rok. W przyszłym roku czeka nas 13 dni ustawowo wolnych od pracy. Sprawdzamy, kiedy najlepiej zaplanować urlop, by móc dłużej wypocząć.
27 grudnia, czyli dzień po Bożym Narodzeniu, będziemy obchodzić Narodowy Dzień Zwycięskiego Powstania Wielkopolskiego. Nowe święto państwowe ustanowiono w tym roku i wiele osób zastanawia się, czy będzie to dzień wolny od pracy.
Polacy przyzwyczaili się, że w niedziele niehandlowe mogą jednak liczyć na kilka otwartych sklepów. Jednym z nich od niedawna była Biedronka, która dzięki współpracy z Pocztą Polską zaczęła otwierać w niedziele część swoich sklepów. Jednak w niedzielę 15 sierpnia wszystkie pozostaną zamknięte. Dlaczego?
U progu 2021 roku warto zerknąć w kalendarz, by dowiedzieć się, kiedy czekają nas dni wolne! Okazuje się, że odpoczynku od pracy będzie całkiem sporo. Jeżeli dobrze zagospodarujemy swój urlop, jest szansa na długie weekendy.