Zmiany w stażu pracy - dopiero w 2026 roku
Dopiero z początkiem 2026 roku możemy się spodziewać zmian w kodeksie pracy. Będą one polegać na tym, że do stażu pracy, z którego wyliczany jest wymiar urlopu pracownika, wliczać się będą zarówno czas zatrudnienia na umowę cywilnoprawną (np. umowa zlecenie) a także prowadzenie przez osobę fizyczną firmy (pozarolnicza działalność gospodarcza).
Wyżej wymienione umowy będą się też wliczać do świadczeń wynikających z przepisów zakładowych - dodatków stażowych i nagród jubileuszowych. Jednak zakładów pracy dzisiaj jest niewiele, a na umowy cywilnoprawne najczęściej zatrudniają firmy prywatne, w których rzadko kiedy takie świadczenia występują.
Dodatek do renty wdowiej pojawi się dopiero w lipcu 2025 r. a do końca 2026 r. wypłacany będzie w wysokości zaledwie 15 proc. renty rodzinnej.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Od 2027 r. dodatek ma wynieść 25 proc. a od 2028 r. zostanie zweryfikowany i albo pozostanie na poziomie 25 proc. albo zostanie podniesiony.
Rodziny czekają na zmiany w zasiłku pogrzebowym
Wiadomo, że zmiany nastąpią w 2025 r., ale nie wiadomo, jakie konkretnie będą to zmiany. Ministerstwo Rodziny proponuje zasiłek pogrzebowy w kwocie 7 tys. zł. Do tego zasiłek celowy w kwocie do 2 tys. zł na konkretne cele,jak np pogrzeb osoby samotnej czy transport zwłok zza granicy). Ministerstwo Finansów obstaje przy jednej podwyżce zasiłku - do kwoty 6450 zł. Zasiłku celowego miałoby nie być wcale.
Z kolei dodatek do renty socjalnej prawdopodobnie zamiast od stycznia 2025 r., zostanie wypłacony w maju 2025 r. i to jednorazowo w kwocie 12 600 zł.
