Sprawdzamy pogodę dla Ciebie...
oprac. Martyna Kośka | 

"Wstydu nie macie". Oferta pracy na wakacje oburzyła

237

Agencja pracy szuka pokojówki do hotelu nad morzem. Nie dość, że stawka godzinowa niższa niż wynikająca z przepisów o minimalnym wynagrodzeniu, to jeszcze pracownik sam musi opłacić zakwaterowanie. Eksperci nie mają jednak dobrych wieści: z takimi stawkami za pracę sezonową musimy się oswajać.

Hotele i restauracje szukają pracowników sezonowych. Na wysokie wynagrodzenie w niepewnych czasach nie należy liczyć.
Hotele i restauracje szukają pracowników sezonowych. Na wysokie wynagrodzenie w niepewnych czasach nie należy liczyć. (Pixabay)

Lato to czas, gdy możliwości dorobienia szukają studenci i młodzi absolwenci, od kilku lat pracy przy zbiorach, w turystyce czy na letnich masowo podejmują się pracownicy ze wschodu. Nie inaczej będzie i w tym roku.

Tym, co może rozczarować, będą wynagrodzenia, co obrazuje poniższa sytuacja.

Agencja szuka pokojówek, które będą pracowały w hotelu nad morzem. Stawka? Od 8 do 16 zł za godzinę. Od tego jednak pracownik będzie musiał odjąć koszty zakwaterowania, które oszacowano na 500 zł.

Zobacz także: Obejrzyj: Firma zwolniona z ZUS. Co z pensją pracowników?

Redakcja money.pl skontaktowała się z agencją, by ustalić, jak się ma wynagrodzenie rzędu 8 zł za godzinę pracy do minimalnej stawki godzinowej, która w 2020 r. wynosi 17 zł brutto.

Przedstawicielka agencji wyjaśniła, że podane 8 zł to stawka za wysprzątanie pokoju (co nie pokrywa się z treścią ogłoszenia, w którym napisano: "8-16 zł netto / godzina - stawka zależna od ilości wykonanej pracy").

Jeśli więc pokojówka wysprząta w ciągu godziny półtora pokoju – otrzyma 14 zł, jeśli dwa pokoje – dostanie 16 zł. Założenie optymistyczne nie zawsze będzie możliwe do spełnienia: jeśli pokój będzie wymagał dużej ilości pracy, zwyczajnie nie da się do wysprzątać w godzinę i pokojówka zarobi 8 zł.

Rozmówczyni wyjaśniła też, że żaden pracownik nie ma obowiązku godzić się na odejmowanie od pensji 500 zł za zakwaterowanie. Jeśli chce, może poszukać sobie noclegu na własną rękę.

Przeliczmy. Przy 40 godzinach tygodniowo przez miesiąc za stawkę w dolnych widełkach, pracownik zarobi 1280 zł. Od tego trzeba odjąć koszty zakwaterowania. Z kolei osoba, która dostanie najwyższą stawkę, zarobi ok. 2,5 tys. zł minus koszt zakwaterowania.

Wszyscy szukający pracy muszą mieć jednak świadomość, że najbliższe miesiące nie będą sprzyjały wybrzydzaniu.

Kryzys dał mocno popalić. Stawki spadają, a rosną wymagania wobec pracowników. Dlatego możemy spodziewać się, że pracodawcy tak będą formułować ogłoszenia, aby brzmiały one jak propozycje stażu z wynagrodzeniem – zauważyła Katarzyna Lorenc, ekspert BCC ds. rynku pracy.

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.

Które z określeń najlepiej opisują artykuł:
Wybrane dla Ciebie
Fałszywy Biały Miś z Krupówek zwinął biznes. Dostał 70 mandatów
Najstarsze wzmianki o nim pochodzą z 1816 roku. Trafił właśnie na Wawel
Kłobuck pożegnał zamordowanego księdza. Na pogrzebie tłumy
Pocałował piłkarkę w usta. Sprawa wróci do sądu
Dodaj do ciasta na oponki. Wyjdą miękkie i delikatne
Zarzuty dla lekarki i pielęgniarek z DPS w Zielonej Górze. W ranach zalęgły się larwy much
Polska piłka nożna coraz bliżej czołówki. Wymarzona 15. w zasięgu
Tajemniczy balon na Podlasiu. Służby badają podejrzany pakunek
Masz tuje? Nie zapomnij wykonać tego zabiegu przed nadejściem wiosny
Asteroida YR4. NASA wydała komunikat
Kuracjusze narzekają na posiłki w Ciechocinku. "Lepiej mają lokatorzy w chlewiku"
Zabójcze pułapki. Niesamowite odkrycie na dnie morza
Przejdź na
Oferty dla Ciebie
Wystąpił problem z wyświetleniem strony Kliknij tutaj, aby wyświetlić