W przyszłym roku dniami ustawowo wolnymi od pracy będą:
- 1 stycznia - Nowy Rok (środa),
- 6 stycznia - Święto Trzech Króli (poniedziałek),
- 20 kwietnia - pierwszy dzień Wielkiej Nocy (niedziela),
- 21 kwietnia - drugi dzień Wielkiej Nocy (poniedziałek),
- 1 maja - Święto Państwowe (czwartek),
- 3 maja - Święto Narodowe Trzeciego Maja (sobota),
- 8 czerwca - pierwszy dzień Zielonych Świątek (niedziela),
- 19 czerwca - dzień Bożego Ciała (czwartek),
- 15 sierpnia - Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny (piątek),
- 1 listopada - Wszystkich Świętych (sobota),
- 11 listopada - Narodowe Święto Niepodległości (wtorek),
- 25 grudnia - pierwszy dzień Bożego Narodzenia (czwartek),
- 26 grudnia - drugi dzień Bożego Narodzenia (piątek);
oraz oczywiście niedziele.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Jak najkorzystniej zaplanować urlop?
Styczeń będzie pierwszą okazja do zyskania dłuższego odpoczynku. Dlaczego? Otóż Nowy Rok (1 stycznia) przypada w środę, a dniem wolnym od pracy jest także 6 stycznia, który przypada w poniedziałek. Jeżeli zatem weźmiemy 2 dni urlopu (2 i 3 stycznia) zyskamy 6 dni wolnego.
Co więcej, jeżeli udam nam się ustalić z pracodawcą dodatkowy urlop od 7 do 10 stycznia, to wypoczynek wydłuży się do 12 stycznia i obejmie 12 dni wolnego kosztem 6 dni urlopu.
Myślcie, że to już koniec? Nic bardziej mylnego. Jeżeli jeszcze w grudniu 2024 r. weźmiemy 2 dni urlopu (30 i 31 grudnia), wypoczynek wydłuży się do 10 dni (od 28 grudnia 2024 r. do 6 stycznia 2025 r.).
Tu was zdziwimy, ale jest jeszcze kilka opcji. Po pierwsze wypoczynek można wydłużyć do 12 dni. Jak to zrobić? Trzeba skorzysta z jeszcze 1 dnia urlopu - 27 grudnia. Druga opcja mówi, że osoby, które dostaną urlop od 23 grudnia 2024 r. do 10 stycznia 2025 r., będą mogły cieszyć się aż 22 wolnymi dniami (od 21 grudnia 2024 r. do 12 stycznia 2025 r.), kosztem tylko 11 dni urlopu.
Dodatkowe dni wolne w 2025 r. Kwiecień, maj i czerwiec
Okres wielkanocny to kolejna możliwość na skorzystanie z dłuższego wolnego. Wykorzystując cztery dni urlopu od 22 do 25 kwietnia zyskamy 9 dni wolnego.
W 2025 r. 1 maja przypada w czwartek, a 3 maja - w sobotę. Zatem zgodnie z Kodeksem pracy sobotę będziemy mogli odebrać w innym terminie. Jeżeli pracodawca wyznaczy nam go na 2 maja, to odpoczynek można wydłużyć do 9 dni (od 26 kwietnia do 4 maja). Musimy wtedy wziąć 3 dni urlopu (w dniach od 28 do 30 kwietnia).
Na kolejne wolne dni długo nie trzeba będzie czekać. W czwartek, 19 czerwca przypada dzień Bożego Ciała. Biorąc urlop 20 czerwca skorzystasz 4-dniowego weekendu. Jeżeli dodatkowo zdecydujemy się jeszcze na urlop w dniach od 16 do 18 czerwca, wówczas okres wolnego wydłuży się do 9 dni.
Czytaj również: Przelew z ZUS. 6200 zł dla nielicznej grupy Polaków
Kolejna możliwość dłuższego wolnego pojawi się dopiero w sierpnia. W piątek, 15 sierpnia przypada Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny. Jeżeli dogadasz się z pracodawcą i dostaniesz urlopu w dniach od 11 do 14 sierpnia będzie miał 9 dni wolnego.
Kiedy najlepiej wziąć wolne? Listopad i grudzień
Na następny długi weekend trzeba poczekać do listopada. 1 listopada przypada w sobotę, a 11 listopada we wtorek. Z racji święta w sobotę pracodawca będzie musiał - podobnie jak w maju - udzielić dnia wolnego. Dlatego jeżeli wolne przypadnie ci 10 listopada, a ty dodatkowo weźmiesz 3 dni urlopu od 12 do 14 listopada, zyskasz 7 dni wolnego.
Boże Narodzenie przypada na czwartek (25 grudzień) i piątek (26 grudzień). Dlatego warto zaplanować urlop od 22 do 24 grudnia. Wówczas zyskasz 9 dni wolnego. Rozważ również opcję urlopu do końca roku.
